职责描述：

1.负责协助产品经理制定年度产品策略、市场策略、推广策略及相关费用预算及管控；

2.负责协助产品经理制定新品开发计划及相关事项执行 ；

3.市场数据、信息相关分析工作；

4.完成上级领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1、本科以上学历，市场营销或经济管理类专业；

2、具有创意、分析、解决问题能力，及较好的文案能力；

3、熟练使用办公自动化；

4、良好的理解、沟通能力；

5、能适应出差。

岗位职责：

1、组织检查终端形象建设与冰柜使用情况，严格按照公司要求检查终端形象布置的规范性；

2、组织对市场费用使用情况的监督、核实；

3、组织对各市场竞品、促销活动、竞争状况等相关信息进行收集分析，并做出评价；

4、组织对各市场铺货率、新鲜度进行检查；

5、专项市场检查；

任职要求：

1、大学本科及以上学历；

2、企业管理、法学、金融、审计、财务等相关专业；

3、掌握审计、监察知识、熟悉监察流程；

4、具有敏锐的观察能力，勤奋踏实、诚实守信；

5、1年以上营销管理相关工作经验。

岗位职责：

1、负责各业务单位组织架构管理，岗位编制核定，岗位说明书撰写辅导及维护基础信息工作。

（1）、负责各业务单位组织架构变动的审核工作；

（2）、负责各业务单位部门职责说明书、岗位说明书的撰写辅导与维护工作；

（3）、负责定期核对各业务单位人员编制，对编制异常的情况进行跟进并解决；

（4）、负责接收各业务单位编制变化申请，核实申请原因并分析关联数据，提出定编建议；

2、负责协助部门经理进行管理干部的评价工作。

（1）、负责协助部门经理组织和实施主管级以上人员的360评价、述职工作；对评价和述职结果汇总；

（2）、负责协助部门经理组织和实施专员级人员的上级评价工作，对评价结果数据汇总；

（3）、负责协助部门经理开展服务窗口的满意度调查工作，汇整调查结果。

3、负责人员见习、竞聘、职称管理工作。

（1）、负责根据岗位需要，拟定岗位竞聘方案，组织员工竞聘；

（2）、负责见习人员的转正工作，组织人员评价并进行逐级签批；

（3）、负责建立并维护人员职称档案，进行人员职称评定及职称调整工作。

任职要求：

1、大专及以上学历；2、人力资源管理、心理学等相关专业；

2、具有良好的沟通、协调能力、问题解决能力和人际关系能力；

3、一年以上人力资源管理经验 ；

工作时间：5天工作制，双休。

工作职责：

1、负责省区营销执行案跟进落实与分析；

2、负责撰写销售分析报告的撰写，提出自己的分析意见；

3、负责营销中心系统维护工作；

4、领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、一年以上工作经验；

3、熟练office的使用，尤其是EXCEL函数的运用；

4、经济学、统计学等相关专业；

5、热爱数据分析工作，具备较强的数据分析处理能力；

6、思维缜密，逻辑清晰，做事细心，有耐心。

岗位职责：

1、协助主管建立并完善费用管理流程；

2、负责营销中心各省区市场费用的审核、复核，并进行相关账务处理；

3、公司营销中心政策的核销入账；

4、营销中心贡献报表、客户通路损益表等报表的出具及汇总；

5、完成上级领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、会计、财务管理及相关专业，具有会计从业资格证书；

3、熟悉财务管理、会计核算、费用管理等专业知识，了解速冻行业相关知识；

4、具备一定的沟通、协调、计划与分析能力；

5、办公软件操作熟练，尤其是EXCEL表格操作能力较强。

工作职责：

1、配合新设备电气的研发，编程，安裝调试 ；

2、现有设备电气部分的改造升级；

3、各分厂电气疑难应急问题处理。

任职要求:

1、本科及以上学历,电气自动化相关专业；

2、精通传感变送，步进伺服，变频调速，液压气动，可编程控制器，人机触摸屏，工控通讯，自动化机构，计算机运用等；

3、掌握电气设计相关国家规范、行业规范与标准，掌握建筑电气施工相关工艺标准、工艺流程；

4、多种可编程控制器，（如三菱，OMRON，西门子，松下，台达）人机触摸屏，工控通讯，自动化机构，办公自动化，计算机运用等，VB，单片机等；

5、电气设计安装调试5年以上。

岗位职责：

1、依据工艺和图纸要求进行各种复杂、精密的零件，铣削加工；

2、对加工的成品进行入库管理、半成品进行标识管理；

3、解决生产中出现的各种配件修复问题；

4、按照设备维护条例，对机床进行清洗、润滑、维护、管理好工具、附件；

5、对机床工具、刀具、附件进行清洁定置管理；

6、协助其他部门完成相应工种的加工工作；

7、关键设备配件的自主加工；

任职要求：

1、大专及以上学历；

2、机械制造、数控专业；

3、熟练掌握车、铣加工，量具使用方法；

4、熟练操作数控车床 铣床，会调整维护；

5、计算机软硬件及接口技术的应用能力；

6、相应操作岗位5年以上。

岗位职责：

1、负责开发改造设备的机械配件装配焊接；

2、负责配合钳工完成装配调试工作；

3、负责安全生产。

任职要求：

1、中技以上学历（含高中）,焊接、钳工、机电一体化等相关专业；

2、3-5年焊工工作经验

3、熟悉电焊、氩弧焊，且持金属焊接切割特种作业证；

4、熟悉常用设备电气拖动线路，并能熟练处理线路故障；

5、掌握安全用电知识和技能，能够进行触电急救。

岗位职责：

1、 负责公司现有设备的技术改；

2、 负责新产品的研发与设计；

3、负责指导培训部门员工机械加工技能；

4、负责公司各分厂设备机械故障，疑难杂症处理；完成部门经理临时交办的其他任务。

任职要求：

1、机械设计与制造相关专业，本科以上学历；

2、3年以上制药、食品机械设计检验，5年以上工装模具、机械手开发设计经验；

3、 熟练应用Pro/E、UG、AutoCAD、solidworks等应用软件；

4、 熟悉产品的制造工艺、加工工艺；具有良好的SPC、DOE、FMEA知识和实际应用经验；

5、熟知机加材料特性，硬度处理工艺。

公司地址：郑州市惠济区文化路英才街往东800米路南思念工业园

联系人：温飞

联系电话：56978469

电子邮箱：synear2013@163.com